氷河期世代に組織変革の力あり 規律と多様性のハイブリッド人材
時代の転換点に多感な時期を送った氷河期世代には大きな財産がある。規律と多様性の両方を重んじる、新旧ハイブリッドの価値観だ。デジタル化にいち早く対応し、多くの起業家も生まれている。
business.nikkei.com