厚生労働省が卒業後3年間は新卒扱いの意向を示す。 日本の新卒採用における今後のニューノーマルとは? | マーケトランク
・コロナ禍のなかで政府が再び「卒後3年以内は新卒扱い」の指針を呼びかけ・新卒採用のニューノーマルによって新卒と既卒の壁がなくなりつつある・新しい働き方(=ニューノーマル)で変化する企業の求人像とは?・新しい働き方の急速な普及をうけて新卒学生に求められるスキルとは?・春の一括採用が終わるなかで企業に…
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