【2024年12月21日追記】内閣府により「企業による障がい者への合理的配慮の義務化」が施行されています。詳しくは、こちらのリンクをご一読願います。↓https://www.gov-online.go.jp/article/202402/entry-5611.html※今回の記事は、障がいなどの有無に関係なく、すべての人